Specjalista ds. HR

 
Umiejętność postępowania z ludźmi jest takim samym towarem handlowym jak cukier czy kawa. I zapłacę za tę umiejętność więcej niż za jakąkolwiek inną pod słońcem (John D. Rockefeller). HR jest najbliżej pracowników, dlatego poszukujemy Specjalisty/ki!
 

Zapewnimy Ci:
 

• umowę o pracę
• system premiowy
• rozwój zawodowy
• wsparcie w trakcie wdrożenia oraz szkolenia
• ubezpieczenie dla Ciebie i Twojej rodziny na preferencyjnych warunkach
• zniżki na zakup sprzętu w naszych elektromarketach
• kartę MultiSport z dofinansowaniem
• prywatną opiekę medyczną Medicover z dofinansowaniem
• Baby Expert, czyli wyprawkę dla Twojego nowo narodzonego dziecka
• pomoc i opiekę fundacji Mediaexpert ,,Włącz się” dla Ciebie i Twoich bliskich

 
Twoje zadania:
 

• wsparcie onboardingu pracowników, przygotowywanie dokumentów oraz organizacja szkoleń wprowadzających
• współorganizowanie i monitorowanie procesu wydawania ocen okresowych pracowników, zbieranie feedbacku oraz przygotowywanie raportów
• prowadzenie wybranych procesów rekrutacyjnych
• prowadzenie entry i exit interview
• wspieranie HR Business Partnerów w realizacji projektów HR-owych
• przygotowywanie raportów, prezentacji i analiz wskaźników HR-owych
• dbanie o zgodność działań HR-u z obowiązującymi przepisami prawa pracy oraz wewnętrzną polityką firmy
• prowadzenie dokumentacji prowadzonych procesów
• czuwanie nad wybranymi regulacjami z zakresu HR-u

 
 
Od Ciebie oczekujemy:
 

• min. kilkuletniego doświadczenia zawodowego, najlepiej w obszarze HR
• wykształcenia wyższego (preferowane: socjologia, psychologia, zarządzanie zasobami ludzkimi lub pokrewne – możesz być w trakcie studiowania)
• znajomości podstawowych procesów HR-owych
• komunikatywności, umiejętności pracy w zespole i otwartości na zmiany
• obowiązkowości i dobrej organizacji pracy
• analitycznego myślenia
• chęci rozwijania kompetencji w obszarze HR-u

 

To co, jesteśmy umówieni na wspólną przyszłość?